何か驚くことをしでかすのでは・・・。少し前に，Techcrunchが予言していたが，期待通りGlassdoor.comがおもしろいことを始めてくれている。
従業員が自社やCEOを評価したり，自分の年収もさらけ出すソーシャルサイトである。まだサービスが始まったばかりだが，代表的なＩＴ/ネット企業の従業員が参加しており，各社別にすでに興味深い結果が出てきている。今後，参加者が増えるに伴い，各企業の従業員の現況が詳しく暴露されることになりそう。
会社やトップ（CEO)に対する従業員のレビュー結果を見てみよう。ここでは、Microsoft，Yahoo，Cisco System，Googleの4社の例を示す。レビューの投稿者数はまだ少ない。多いMicrosoft社員のレビュー投稿者数でもまだ133人である。現時点で見ると，Cisco SystemやGoogleのＣＥＯが社員から高く評価されているのに対し，MicrosoftとYahooのＣＥＯは社員から高い信任を十分に得られていない。会社に対する社員満足度も，Ciscoが4.4点と高得点だが，Yahooは3.8点ともう一つだ。投稿者数がまだわずかなのだが，なんとなく納得する結果になっている。もう一つ驚いたのは，従業員が投稿したレビューが，結構書き込まれていることである。
次のサラリー（年収）のデータも非常に興味深い。先の4社のサラリーの比較の表は以下のとおり。
このサラリー結果でおもしろいのは，職種や部署別に明らかになっていることだ。これも回答者が増えるに従い，精度が高まっていくのであろう。198人のMicrosoft社員が年収を明らかにしていた。その結果の一部を以下に示す（クリックで拡大表示）。30人が答えたソフトウエア開発エンジニアの年収は7万6000ドル〜14万5000ドルで，平均が9万8000ドルとなっていた。
代表的な日本企業も用意されいたが，先ほどまで一人も投稿していなかった。ソフトバンクや楽天の枠も用意されているのだが・・・。
何か驚くことをしでかすのでは・・・。
あとで見てみます！